Das House of Communication Wien ist Teil der größten inhaber- und partnergeführten Agenturgruppe Europas – der Serviceplan Group. Die verschiedenen Agenturen im Haus setzen auf integrierte kreative & innovative Kommunikation in zielgruppen-affinen Kanälen und Medien – national wie international.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wollen wir an unserem Standort Wien unser AI-Team um eine:n Junior AI Agent Entwickler:in (all genders) erweitern. 

• Gemeinsam mit den AI-Expert:innen aus unseren Agenturen arbeitest Du daran, das House of Communication innovativer zu machen: Du entwickelst AI-Lösungen, die unsere Abläufe optimieren – und unterstützt uns bei der Konzeption für unsere Kund:innen.

• Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science oder vergleichbar
• Mindestens im 3. Semester (ideal als Nebenjob zum Studium)
• Grundlegendes Verständnis von Machine Learning und AI-Konzepten
• Technische Skills:
• Python: Solide Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit FastAPI oder ähnlichen Frameworks
• AI/ML: Praktische Erfahrung mit LLMs (OpenAI, Anthropic, lokale Modelle)
  APIs: Verständnis von REST APIs und Microservices
  Containerization: Grundkenntnisse in Docker
  Version Control: Sicherer Umgang mit Git
  Erfahrung mit Agent-Frameworks (LangChain, CrewAI, AutoGen)
  Kenntnisse in Blockchain/Web3-Technologien
  Erfahrung mit Ray oder anderen Distributed Computing Frameworks
  Interesse an der AI Agent Economy
  Verständnis/Interesse für folgende Plattformen:
  https://www.sokosumi.com
  https://www.kodosumi.io
  https://www.masumi.network
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamplayer-Mentalität

Diese Punkte sind uns wichtig. Noch wichtiger ist uns jedoch, dass wir menschlich zueinander passen.
Falls du also nicht alle Kriterien zu 100 % erfüllst, lass dich nicht aufhalten – vielleicht ist es ja trotzdem ein „perfect match“!

• Weiterbildung: Deine Entwicklung ist uns wichtig. Ob durch unser internes Campus Weiterbildungsprogramm, freiwillige Sprachkurse, Trainings und andere Weiterbildungsmaßnahmen – wir halten dich up to date!
• Entwicklung: Regelmäßige Feedbackgespräche und Zielvereinbarungen
• Erreichbarkeit: Unser modernes Haus in 1060 ist öffentlich und mit dem Auto gut erreichbar
• Internationalität: Als international agierende Agenturgruppe hast du bei uns die Möglichkeit, dich mit Kolleg:innen aus den unterschiedlichsten Disziplinen aus der ganzen Welt zu vernetzen und auszutauschen
• Initiativen: Mitarbeit bei hausübergreifenden Arbeitsgruppen (z.B. D,E&I, weGREEN) möglich
• Benefits: 2x pro Woche günstiges Mittagessen frisch von den eigenen Agenturköch:innen, Obst und Getränke zur freien Entnahme, Fitnessprogramme (z.B. gratis MyClubs-Trainingseinheiten, …), New Work, Home-Office-/Mobile-Office-Möglichkeiten, verschiedene Vergünstigungen, Teamevents u.v.m.
• Barrierefreiheit: Unsere Stellenausschreibung richtet sich an alle Menschen. Wir sind bereit, Menschen mit Behinderungen durch bauliche und technische Anpassungen nach Bedarf zu unterstützen, um sicherzustellen, dass im Arbeitsalltag keinerlei Hindernisse bestehen.

Bring dich ein und wachse gemeinsam mit uns in unserem Haus der Kommunikation in Wien.

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für die ausgeschriebene Position ist ein Bruttomindestgehalt laut Kollektivvertrag von EUR 2.321,20 für Vollzeit (38,5h/Woche) vorgeschrieben – für 20h/Woche beträgt das kollektivvertragliche Mindestgehalt EUR 1.205,82. Eine Überzahlung je nach Qualifikation ist vorgesehen.

Wir haben uns als Ziel gesetzt, eine inklusive Kultur zu schaffen, in der alle Formen der Vielfalt als Mehrwert für unsere Agenturgruppe betrachtet werden. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Religion sowie äußerlichem Erscheinungsbild und Neurodiversität. Wir setzen uns für Gerechtigkeit, Toleranz und Teilhabe ein und ermutigen besonders Bewerber:innen aus unterrepräsentierten Gruppen sich bei uns zu bewerben.

Um den Bewerbungsprozess so fair wie möglich zu gestalten, werden die Bewerbungsunterlagen seitens HR vor Weitergabe an die Fachabteilungen anonymisiert. Das heißt, dass Foto, Name, Geburtsdatum und E-Mail-Adresse unkenntlich gemacht werden, um Chancengleichheit zu wahren.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung unter vienna-jobs@house-of-communication.com