AI Visual Designer (all genders)

Job offer

Schwerpunkt: Generative AI, Bildbearbeitung & Reinzeichnung

Serviceplan gehört zu den meistausgezeichneten Agenturen international als auch national. Als größte inhaber- und partnergeführte Agenturgruppe Europas setzen wir auf integrierte kreative Kommunikation in zielgruppen-spezifischen Kanälen und Medien – am österreichischen Markt sowie international. Dafür suchen wir Kolleg:innen mit Begeisterung für innovative Strategien, impactstarke Kampagnen und Big Ideas, die gemeinsam mit uns wachsen wollen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort Wien eine:n AI Visual Designer (all genders) für Vollzeit oder Teilzeit.

Was dich bei uns erwartet:

  • Du gestaltest die Zukunft visueller Kommunikation.
  • Als AI Visual Designer bist Du die Schnittstelle zwischen klassischem Design und Generative AI.
  • Du entwickelst hochwertige Visuals, optimierst Workflows und setzt kreative Konzept pixelgenau um – unterstützt durch die aktuellsten AI-Tools, bei denen Du immer auf dem neuesten Stand bist. 

Aufgaben

  • Generierung, Weiterentwicklung und Optimierung von AI-Bildern
  • Erstellung und Optimierung präziser Prompts
  • Erstellung und Reinzeichnung von Visuals mit Adobe Photoshop, InDesign & Illustrator
  • Integration von AI-Grafiken in bestehende CI/CD
  • Zusammenarbeit mit Motion & Dev Teams für crossmediale Assets
  • Qualitätssicherung, Farbabstimmung und finale Bildausgabe

Was wir von dir erwarten:

  • Erfahrung mit Generative AI & Prompt Engineering
  • Sehr gute Kenntnisse in Photoshop, InDesign & Illustrator
  • Hohe ästhetische Sensibilität und Verständnis für Komposition
  • Strukturierte Arbeitsweise, Liebe zum Detail und ausgeprägtes Interesse an Innovationsthemen
  • Teamfähigkeit

Nice to have:

  • Erfahrung mit Python
  • Grundkenntnisse in 3D oder Motion
  • Interesse an Automatisierungstools (z.B. ComfyUI)

 

Diese Punkte sind uns wichtig. Noch wichtiger ist uns jedoch, dass wir menschlich zueinander passen. 
Falls Du also nicht alle Kriterien zu 100% erfüllst, lass Dich nicht aufhalten – vielleicht ist es ja trotzdem ein „perfect match“! 

Was wir dir bieten:

  • Weiterbildung: Deine Entwicklung ist uns wichtig. Ob durch unser internes Campus Weiterbildungs programm, freiwillige Sprachkurse, Trainings und andere Weiterbildungsmaßnahmen – wir halten dich up to date!
  • Entwicklung: Regelmäßige Feedbackgespräche und Zielvereinbarungen
  • Internationalität: Als international agierende Agenturgruppe hast du bei uns die Möglichkeit, dich mit Kolleg:innen aus den unterschiedlichsten Disziplinen aus der ganzen Welt zu vernetzen und auszutauschen
  • Initiativen: Mitarbeit bei hausübergreifenden Arbeitsgruppen (z.B. D,E&I, weGREEN) möglich
  • Benefits: 2x pro Woche günstiges Mittagessen frisch von den eigenen Agenturköch:innen, Fitnessprogramme (z.B. gratis MyClubs-Trainingseinheiten, …), New Work, Home-Office-/Mobile-Office-Möglichkeiten, verschiedene Vergünstigungen, Teamevents u.v.m.
  • Barrierefreiheit: Unsere Stellenausschreibung richtet sich an alle Menschen. Wir sind bereit, Menschen mit Behinderungen durch bauliche und technische Anpassungen nach Bedarf zu unterstützen, um sicherzustellen, dass im Arbeitsalltag keinerlei Hindernisse bestehen.

 

Bring dich ein und wachse gemeinsam mit uns in unserem House of Communication Wien.

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für die ausgeschriebene Position ist ein Bruttomindestgehalt laut Kollektivvertrag von EUR 2.474,10 vorgeschrieben. Eine Überzahlung je nach Qualifikation ist vorgesehen.

Wir haben uns als Ziel gesetzt, eine inklusive Kultur zu schaffen, in der alle Formen der Vielfalt als Mehrwert für unsere Agenturgruppe betrachtet werden. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Religion sowie äußerlichem Erscheinungsbild und Neurodiversität. Wir setzen uns für Gerechtigkeit, Toleranz und Teilhabe ein und ermutigen besonders Bewerber:innen aus unterrepräsentierten Gruppen sich bei uns zu bewerben.

Um den Bewerbungsprozess so fair wie möglich zu gestalten, werden die Bewerbungsunterlagen im Normalfall seitens HR vor Weitergabe an die Fachabteilungen anonymisiert: Um Chancengleichheit zu wahren, werden Foto, Name, Geburtsdatum und E-Mail-Adresse unkenntlich gemacht.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung unter vienna-jobs@house-of-communication.com